Visokopozicionirana zaposlenica Googlea tvrdi da je proglašena tehnološkim viškom nakon što je prijavila menadžera zbog neprimjerenog i seksualno eksplicitnog ponašanja prema klijentima. Victoria Woodall na radnom sudu izjavila je da je nakon prijave bila izložena osvetničkoj kampanji unutar tvrtke, iako je menadžer kojeg je prijavila kasnije otpušten. O slučaju izvještava BBC.
Prema sudskim dokumentima, interna istraga Googlea u Ujedinjenom Kraljevstvu utvrdila je da je menadžer bez pristanka dodirivao dvije kolegice te da se njegovo ponašanje kvalificira kao seksualno uznemiravanje. Google, međutim, odbacuje tvrdnje o odmazdi i navodi da je Woodall nakon prijave postala “paranoična”, tumačeći uobičajene poslovne odluke kao zlonamjerne.
U tužbi Woodall navodi da ju je vlastiti nadređeni podvrgnuo, kako kaže, nemilosrdnoj kampanji odmazde jer je njezina prijava obuhvatila i njegove bliske suradnike. Oni su kasnije disciplinski kažnjeni jer su svjedočili neprimjerenom ponašanju, ali nisu reagirali. Tužba se dotiče i navodne kulture “muškog kluba” unutar tvrtke, uključujući tvrdnju da je do kraja 2022. postojao događaj namijenjen isključivo muškarcima.
Google navodi da interna istraga nije potvrdila postojanje takve kulture te da je sporni događaj ukinut jer više nije bio u skladu s pravilima tvrtke. Presuda Središnjeg radnog suda u Londonu očekuje se u idućim tjednima.
Prema navodima iz tužbe, Woodall je u kolovozu 2022. zaprimila pritužbu klijentice koja je tvrdila da se tijekom poslovnog ručka menadžer hvalio svojim swingerskim načinom života i seksualnim iskustvima, i to pred nadređenima koji nisu reagirali. Nedugo potom javila se i druga klijentica, tvrdeći da joj je isti menadžer pokazao eksplicitnu fotografiju svoje supruge na mobitelu.
Interna istraga obuhvatila je razgovore s 12 osoba te je, osim navoda klijentica, utvrdila i dodatne slučajeve uznemiravanja zaposlenica na poslovnim događajima, uključujući neprimjereno dodirivanje i seksualno sugestivne komentare. Menadžer je optužbe negirao, no otpušten je zbog teške povrede radnih obveza. Njegovi nadređeni dobili su opomene, a kasnije su i sami proglašeni viškom.
Woodall tvrdi da joj je ubrzo nakon prijave oduzet uspješan klijentski portfelj i dodijeljen znatno slabiji, što je opisala kao “otrovani kalež” koji ju je doveo u nepovoljan položaj tijekom kasnijeg restrukturiranja. Navodi i da je degradirana unutar internog projekta te da su se pokušavali umanjiti njezini profesionalni rezultati. Njezin nadređeni to odbacuje, tvrdeći da je premještanje klijenata uobičajena praksa te da je uvijek podržavao njezinu karijeru.
Tijekom 2023. Google je proveo šire restrukturiranje, a Woodall je o svojim sumnjama u osvetu i organizacijsku kulturu obavijestila i sam vrh tvrtke. U ožujku 2024. proglašena je tehnološkim viškom, iako je i dalje formalno zaposlena te prima naknadu zbog dugotrajnog bolovanja uzrokovanog stresom.
Google tvrdi da njezin otkaz nema veze s prijavom te da je njezino radno mjesto bilo jedno od 26 ukinutih u sklopu reorganizacije. Tvrtka priznaje da je prijava bila zaštićeni čin, ali odbacuje sve tvrdnje o odmazdi, ističući da su sve odluke donesene isključivo iz poslovnih razloga., prenosi index.hr